Grupa Kapitałowa Pekao SA osiągnęła w ciągu pierwszych 9 miesięcy 2007 roku zysk netto w wysokości 1 miliarda 599 milionów złotych, czyli o 21% wyższy niż w tym samym okresie 2006 roku. Tylko w III kwartale Grupa wypracowa
System ArtBrick:Święty Graal inwestoraLista jego zalet wygląda jak lista życzeń statystycznego inwestora: szybkość realizacji, trwałość i bezpieczeństwo materiału, a dodatkowo podniesienie prestiżu inwestycji przez nada
Grupa Generali wdraża dla współpracujących z firmą pośredników nowy system portalowy do sprzedaży ubezpieczeń – Merkury 2.0.System dostępny jest na urządzeniach mobilnych – polisę można wygenerować i co ważniejsze
Data publikacji: 2015-04-23, 09:00Oryginalny tytuł wiadomości prasowej: OSTC: Można oczekiwać dużej zmienności na rynku kontraktów terminowych na surowce. Najciekawsze będą rynki energii i surowców rolnychKategoria: INWESTO
Jak wynika z corocznego badania laboratorium informatyki śledczej Mediarecovery, przeprowadzonego na grupie szefów działów bezpieczeństwa polskich firm i instytucji, największe zagrożenie widzą oni w zasobach ludzkich.Ankietow
Pakiet Biznes Debiut 18 oraz Biznes Waluta dla małych i średnich przedsiębiorstw otrzymały Certyfikaty Produktów Najwyższej Jakości w szóstej edycji Ogólnopolskiego Programu Najwyższa Jakość Quality International 2012. Pona
ING Bank Śląski wydał ponad 1 milion kart zbliżeniowych oferowanych do konta osobistego dla klientów indywidualnych. Karty Visa payWave oraz Debit MasterCard PayPass® to hybrydowe karty płatnicze umożliwiające dokonyw
Już od dzisiaj jest dostępny nowy produkt w ofercie Amber Gold: Twoja Lokata w Złoto posiadająca oprocentowanie 10% w skali roku, z okresem trwania lokaty od 1 do 12 miesięcy, która wychodzi naprzeciw potrzebom Klient&oacut
Sprzedaż detaliczna wzrosła w listopadzie 2,4 proc. w skali roku (wobec 3,3 proc. w październiku). W danych ciągle dodatni pozostaje efekt dni roboczych – w listopadzie +1 r/r, a zatem trend spadkowy tego agregatu jest kontynuo
Innova Method nowym sposobem firmy Ericsson na uwolnienie pomysłów pracowników. Inspiration+Ideation+Action (Inspiracja+Myśl+Działanie) to pryncypia przyświetlające nowej grupie pracowników Ericssona pracując
