Zespół analityków domu maklerskiego DI BRE od lat jest doceniany przez rynek, jako najwyższej klasy profesjonaliści. W tym roku, wyróżnieni przez inwestorów instytucjonalnych zostali Kamil Kliszcz, Iza Rokicka oraz Michał
Produkcja przemysłowa spowolniła w lutym do 4,6 proc. wobec 7,9 proc. w styczniu, natomiast po uwzględnieniu efektów „sezonowych” wskaźnik wyniósł 6 proc. – Przemysłowi nie pomógł ani jeden
mBank proponuje 18-miesięczną lokatę strukturyzowaną, dzięki której klienci indywidualni mogą zarobić nawet 16,5 proc. na wzroście kursu akcji największych spółek z sektora nowych technologii notowanych na NASDA
Pierwszy kwartał bieżącego roku był bardzo udanym okresem dla posiadaczy polskich obligacji. W skali minionych 3 miesięcy rentowności 10-letnich polskich obligacji spadły o 40 punktów bazowych. O podobną wielkość zmnie
Ubezpieczenie mieszkania jest dostępne nie tylko dla właścicieli nieruchomości, ale również dla najemców. W Proama osoby, które wynajmują mieszkanie lub dom od innych, mogą ubezpieczyć posiadane ruchomości od zdarzeń loso
Bank Pocztowy uatrakcyjnia ofertę produktów oszczędnościowych. W maju w ofercie pojawiła się lokata z systematyczną wypłatą odsetek i oprocentowaniem 7% w skali roku – Zysk co miesiąc. Lokata Zysk Co Miesiąc zakładana j
Przyśpieszająca deprecjacja dolara wywołała spekulacje, że największe banki centralne świata podejmą wspólną interwencję mającą na celu powstrzymanie spadku wartości amerykańskiej waluty. Decydującym argumentem mogą si
Ponad miliard złotych sprzedaży i trzy razy wyższy zysk niż przed rokiem – to wyniki Grupy Ergo Hestia po pierwszym kwartale 2012 r. Sopocka grupa ubezpieczeniowa nie tylko zdobywa nowych klientów, ale rozwija się rentownie. T
TAURON Polska Energia dołączył 15 marca do sygnatariuszy Deklaracji biznesu na rzecz zrównoważonego rozwoju. To jeden z elementów wdrażania strategii zrównoważonego rozwoju, obowiązującej w Grupie od ubiegłego roku.…
Praca w domu staje się coraz popularniejszą alternatywą dla codziennego przesiadywania w biurowcach i firmach. Dla pracownika to wygoda, a dla pracodawcy – oszczędność. Praca w domowym zaciszu wymaga jednak stworzenia sobie w
